Wang Dingxing, zamjenik gradonačelnika grada Guangshuija, otišao je u kontrolu proizvodnje i rada, izgradnje platforme i izgradnje talenata

Popodne 29. avgusta, Wang Dingxing, zamjenik gradonačelnika grada Guangshui, odveo je He Zhenga, zamjenika direktora Općinskog biroa za nauku, tehnologiju, ekonomiju i informacije, i Feng Lipenga, šefa odjela, u Keer Power da istraže proizvodnju i rad, konstrukciju platforme i izgradnju talenata, te koordinirali na licu mjesta za rješavanje poteškoća i problema u razvoju i izgradnji naše kompanije. Zuo Pingsheng i Yin Kewen, zamjenici generalnog direktora naše kompanije, pratili su cijeli proces.

Tokom istrage, zamjenik gradonačelnika Wang je imao detaljne razmjene sa našim zamjenicima generalnog direktora Zuo Pingsheng i Yin Kewen kako bi saznao više o zapošljavanju, proizvodnji, prihodima, oporezivanju, izgradnji platforme, regrutovanju talenata, itd., i slušao je naše kompanije razvoj Glavne poteškoće i problemi sa kojima se susreće u Upravi On je rekao da će se u potpunosti posvetiti funkcijama odjela sa pozitivnim stavom, krenuti od rješavanja problema i promovirati rad, povećati napore usluga u izgradnji platforme, uvođenje talenata i prijavu projekta, i solidno sprovode aktivnosti pomoći preduzećima kako bi pomogli preduzećima u rješavanju poteškoća i problema, poboljšali nezavisnu inovativnu sposobnost preduzeća, promovirali visokokvalitetan razvoj preduzeća i dočekali pobjedu 20. Nacionalnog kongresa Komunističke partije Kine sa praktičnim akcije.

Zamjenik gradonačelnika Wang je istakao da je "talent prvi resurs" i "inovacija prva pokretačka snaga", što zahtijeva od naše kompanije da obrati pažnju na razvoj talenata, te uvijek stavlja talente na važnu stratešku poziciju, u smislu talenata. motivacija, core team building i cjelokupno poboljšanje tima.S jedne strane, trudićemo se da promovišemo rast talenata i razvoj preduzeća da odjekne istom frekvencijom, tako da se sve vrste izvanrednih talenata mogu zadržati i dobro iskoristiti u preduzeću.Istovremeno, potrebno je kontinuirano uvećavati prednosti platforme, jačati saradnju sa univerzitetima i naučnoistraživačkim institutima, težiti stvaranju pokrajinskih i opštinskih naučnoistraživačkih platformi i istraživačko-razvojnih institucija, unapređivati ​​kvalitet i nivo postojećih inovacionih platformi i kontinuirano unapređivati ​​razvoj tehnoloških inovacijskih sposobnosti i osnovnu konkurentnost snaga preduzeća.

Tražio je, prvo, energično razvijati proizvodnju i menadžment, fokusirati se na insistiranje na bazi proizvodnje i upravljanja, koncentrirati se na proizvodnju i ciljano tražiti razvoj.Drugi je fokusiranje na izgradnju platforme, jačanje inovativnih subjekata, povećanje transformacije naučnih i tehnoloških dostignuća, fokusiranje na lančane inovacije i dalje jačanje izgradnje platformi za inovacije talenata.Treće je obratiti pažnju na uvođenje talenata, uspostaviti i unaprijediti talente za postignuća u karijeri, industrija okuplja talente i stvoriti okruženje za inovacije talenata.

Posjeta i vodstvo dogradonačelnika Wanga i njegove pratnje dali su vrijedne sugestije za buduću implementaciju poslova naše kompanije.Delo Power će nastaviti da napreduje, uvek će se pridržavati pokreta za inovacije, uspostaviti strategiju razvoja brenda, proširiti i produbiti osnovna istraživanja, duboko integrisati pametnu tehnologiju, nastaviti da promoviše inteligentni razvoj industrije i hrabro se penjati na vrh.